CVR 46451368Tilsluttet FOA-overenskomstBorgere i hele landetFast kontaktperson fra opstart
Til arbejdsledere og arbejdsgivere
Det skal være nemt at være arbejdsleder. Vi viser dig hvordan.
Som arbejdsleder har du ansvaret for, hvordan din hverdag med hjælpere skal fungere. Det er et stort ansvar - men du skal ikke stå alene med det. BPA Huset er ved din side hele vejen, fra første dag og frem.
Du leder hverdagen - vi tager arbejdsgiveransvaret
I en BPA-ordning er der to roller. Den ene leder hverdagen, den anden står for ansættelsen.
Arbejdslederen - det er dig
Du leder hverdagen. Det er typisk borgeren selv eller en pårørende.
Du fortæller hjælperne, hvad der skal laves
Du afgør, hvordan dagen ser ud hos dig
Du har den daglige dialog med dine hjælpere
Du vælger, hvem dine hjælpere er
Arbejdsgiveren - det er BPA Huset
Vi står for ansættelsen og alt det administrative omkring den.
Kontrakt og ansættelse
Løn, ferie og sygdom
Forsikringer og overenskomster
Det juridiske arbejdsgiveransvar
Du leder hverdagen - vi tager arbejdsgiveransvaret.
På den måde får du friheden uden papirarbejdet.
Oplæring
Vi gør det nemt at være ny
At være arbejdsleder er en rolle, man skal lære. Vi giver dig en klar oplæring i, hvad rollen indebærer - fra vagtplan og samtaler til de svære beslutninger. Du behøver ikke vide det hele på forhånd. Vi viser dig vejen.
Du vokser ind i rollen som arbejdsleder. Vi tilbyder sparring og hjælp til svære samtaler, vagtplanlægning og lederrollen kombineret med at være borger.
Systemet
Vi tager kampen med systemet
Paragraffer, kommuner, indberetninger og regler, der ændrer sig - det skal du ikke bruge dine kræfter på.
Vi tager dialogen med kommunen om timer, refusioner og bevillinger. Du fokuserer på din hverdag. Vi fokuserer på, at rammerne fungerer.
Sparring
Sparring, når det er svært
At være arbejdsleder kan komme tæt på. Nogle gange skal du give beskeder, der er svære. Nogle gange opstår der konflikter med en hjælper. Det er helt naturligt - og det skal du ikke stå alene med. Du har altid én at ringe til.
Vi lytter og rådgiver, når du er i tvivl
Vi går ind i konflikten, hvis der er brug for det
Vi taler med begge parter og finder løsninger
Vi er der både i de små og store situationer
Skriftlig advarsel eller opsigelse - formuleret korrekt
Sådan kommer du i gang
01
Kontakt os
Vi mødes og taler om din situation, hvor du er i dag, og hvad du har brug for.
02
Vi gennemgår rollen som arbejdsleder
Så du ved præcis, hvad rollen indebærer, og hvad vi tager os af.
03
Vi finder hjælpere sammen
Du vælger - vi ansætter og sørger for kontrakter og det administrative.
04
Vi følger op
Og er der hele vejen med sparring, koordinering og hjælp, når du har brug for det.
Spørgsmål eller klar til at gå i gang?
Ring til os på 25 67 76 17 eller skriv til kontakt@bpahuset.dk - vi vender hurtigt tilbage.